p14、你让我尝到了每时每刻想你的疼苦 [复制链接]

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然而，做到这一点并不容易，作为创始人，关键是要对自己的才能有清楚的认识，若想成功打造一个团结、积极的团队，就必须找到具有互补技术的团队成员——这一点显而易见。一个不太容易理解的事情是 ，互补技术还伴随着不同的个性、不同的交流技巧、不同的兴趣和和不同的期望。作为一个创始人，你的职责就是发现、抓住和利用机遇，最终创造一个环境，在这种环境下分歧不仅能共存，而且还能促进企业成长。

古人诗云：何以解忧，唯有杜康。那么何以解酒呢？